Bądź jak JACK WELCH! 8 zasad przywództwa J. Welch’a

Podczas szkoleń z przywództwa i zarządzania często słyszę pytania:

Kim tak naprawdę jest lider?
Właśnie dostałem awans – Co takiego mam robić?
Czy będąc osobą introwertyczną mogę skutecznie egzekwować realizację zadań?
Jeden z moich szefów starał się wszystko kontrolować – czy to dobry styl zarządzania?
W swoim zespole mam osobę naprawdę bystrą (pewnie bardziej ode mnie) – w jaki sposób nią zarządzać i oceniać?

Pełna treść dostępna tylko dla zalogowanych subskrybentów! Zaloguj się lub wykup subskrypcję.
Zamów subskrypcję